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美世国际职位评估法

美世国际职位评估法

词条摘要:职位评估职位(岗位)评估是通过“因素提取”并给予评分的职位价值测量工具。这套职位评估系统共有4个因素,10个纬度,104个级别,总分1225分。评估的结果可以分成48个级别。其中这套评估系统的4个因... [阅读全文]

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67 0 ~美世评估法的适应性 OYXP 09-05-15 11:18:37 OYXP

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